پادکست: پخش در پنجره جدید | دانلود | جاسازی
اشتراک: پادکست های اپل | پادکست گوگل | Spotify |
در این قسمت از کار در حال انجامدکتر Mardy Leathers، مدیر دپارتمان آموزش عالی و توسعه نیروی کار میسوری، یک برنامه نوآورانه آموزش حرفه ای را که برای همه دانش آموزان دبیرستانی و بزرگسالان در ایالت موجود است، مورد بحث قرار می دهد.
اطلاعات بیشتری در مورد ابتکار جدید نیروی کار در میسوری راه اندازی کنید، اما ابتدا به روز رسانی در مورد چگونگی بهبود نیروی کار این ایالت از از دست دادن شغل ناشی از همه گیری کووید.
من اولین بار در ژوئیه 2020 با دکتر چرمز ملاقات کردم، زمانی که با او در مورد برنامه های ایالت برای کمک به صدها هزار نفری که در آغاز همه گیری شغل خود را از دست دادند، مصاحبه کردم تا دوباره به نیروی کار بپیوندند. ما در مورد برنامه های آموزشی رایگان در دسترس همه میسوری هایی که بیکار هستند و مزایا دریافت می کنند صحبت کردیم.
از طریق برنامه بازگشت قوی میسوری، ایالت با پلتفرم یادگیری آنلاین Coursera همکاری می کند تا به بیکاران میسوری دسترسی رایگان به 3800 دوره آموزشی بدهد تا به آنها کمک کند “دانش و مهارت های لازم برای استخدام مجدد را توسعه دهند.”
به هر حال، این برنامه موفقیت آمیز بود.
ما حدود 94 درصد از مشاغلی را که در طول همه‌گیری از دست داده‌ایم دوباره استخدام کرده‌ایم. ما از نظر بیکاری در پایین ترین سطح 40 ساله هستیم. U-3 ما 2.8 درصد است که معادل حدود 82000 شهروند میسوری است که در حال حاضر مزایای بیکاری دریافت می کنند. چرمز به من می‌گوید که این رقم مربوط به اوج نزدیک به 800000 میسوریایی در زمان شروع همه‌گیری است.
چرمز توضیح می دهد که این برنامه آنقدر موفقیت آمیز بود که ایالت ارائه دوره های رایگان Coursera را به همه میسوری ها گسترش داد.
“هر ساکن میسوری که بالای 18 سال سن داشته باشد و واجد شرایط کار در ایالات متحده باشد، می تواند به مجوز 12 ماهه Coursera دسترسی داشته باشد، از جمله کارگران فعلی که مشغول به کار هستند اما می خواهند مهارت بیشتری کسب کنند. به عنوان مثال، در میسوری، 94٪ از تمام آگهی های شغلی ما – که حدود 218,000 نفر از آنها وجود دارد – دارای Microsoft Excel در شرح شغل هستند. بنابراین اگر مدتی است که دوره اکسل را گذرانده‌اید یا می‌خواهید در این مورد صحبت کنید، حدس بزنید، Coursera می‌تواند به شما در انجام این کار کمک کند. ممکن است لازم باشد یاد بگیرید که چگونه یک تیم راه دور را مدیریت کنید. حدس بزنید چه چیزی، Coursera می تواند به شما در انجام این کار کمک کند.» او به من می گوید.
این بخشی از برنامه کلی ایالت است تا اهالی میزوری را بدون توجه به سن، در مسیر مشاغل خوب قرار دهد.
به گفته Leathers، “آنچه ما سعی کرده‌ایم انجام دهیم این است که دسترسی به توسعه مهارت‌ها را به روش‌های مختلف دموکراتیزه کنیم، چه از طریق گواهی‌هایمان از طریق مشارکت با کالج‌های محلی، و چه از طریق گسترش دوره‌های کارآموزی ما.”
مطمئناً راه اندازی نیروی کار میسوری بخش بزرگی از آن است. ما آن را راهی برای ادامه افزایش تنوع فرصت‌های موجود برای اهالی میزوری می‌دانیم که می‌خواهند در حرفه خود پیشرفت کنند و رشد کنند.»
راه اندازی نیروی کار میسوری: آموزش حرفه ای مجازی و عملی برای دانش آموزان دبیرستانی
راه‌اندازی نیروی کار میسوری، یادگیری حرفه‌ای مجازی را با آزمایشگاه‌های حضوری ترکیب می‌کند و دانش‌آموزان دبیرستانی را با آموزش مهارت‌هایی که برای کسب اعتبار شناخته‌شده صنعت برای مشاغل پرتقاضای امروزی نیاز دارند، مسلح می‌کند. Leathers توضیح می‌دهد که برنامه مجازی جایگزین یادگیری عملی نمی‌شود، اما در عوض اجازه می‌دهد هر چیزی را که می‌توان به صورت مجازی آموزش داد، ابتدا آموزش داده شود، پس از آن آزمایشگاه‌ها و کارگاه‌های حضوری آن یادگیری را تکمیل می‌کنند.
راه اندازی نیروی کار میسوری مسیرهای شغلی در یازده صنعت حیاتی برای اقتصاد ایالت را ارائه می دهد.
میسوری ایالت بسیار متنوعی است. ما یک ایالت غرب میانه هستیم. ما درست در وسط کشور هستیم، بنابراین تدارکات حمل و نقل یک معامله بزرگ است. کیهان شناسی. ما یک پیمانکار دفاعی بزرگ هستیم. بیشتر هواپیماهای دفاعی بوئینگ درست در اینجا در سنت لوئیس ساخته شده اند. اما ما به دنبال مراقبت های بهداشتی نیز هستیم. ما به مشاغل فناوری، هم در بخش فناوری اطلاعات، بلکه در همه بخش‌ها نگاه می‌کنیم – چه امنیت سایبری، چه شبکه یا میز پشتیبانی خدمات مدیریت‌شده. آنها همه بخش ها را قطع می کنند،» او به من می گوید.
«آنچه که می‌خواهیم انجام دهیم این است که بگوییم این بخش‌های صنعتی هستند که در میسوری رایج هستند. اگر می‌خواهید در میسوری زندگی و کار کنید، می‌خواهیم مطمئن شویم که ابزار و فرصتی برای موفقیت در اختیار دارید. ما اکنون بر این باوریم که این به ما کمک می‌کند تیر دیگری در تیرکمان باشیم تا به توانمندسازی و مهارت‌دهی جوانان میسوری کمک کنیم.» Leathers می‌افزاید.
در حالی که هر دانش آموز ارشد دبیرستانی می تواند ثبت نام کند، این امر به ویژه برای 20000 دانش آموزی که نمی توانند به طور فیزیکی در کلاس درس شرکت کنند بسیار ارزشمند است. «شاید آنها در خانه آموزش دیده اند یا شاید دسترسی به شرکت در یک محیط سنتی تر تربیت بدنی را نداشته باشند. همه مدارس دولتی میسوری باید یک گزینه آموزش مجازی ارائه دهند. با این حال، یکی از زمینه هایی که در طول سال ها کمبود داشته است، آموزش حرفه ای و فنی بوده است.
“بسیاری خواهند گفت، “چگونه می توانید آموزش حرفه ای و فنی ارائه دهید؟” مبتنی بر شایستگی این آموزش عملی است. چگونه می توانید این کار را به صورت مجازی انجام دهید؟ ما آن را واقعاً برعکس آن می بینیم. ما آن را فرصتی برای افزایش دسترسی برای کسانی می‌دانیم که علاقه‌مند به آموزش حرفه‌ای و فنی هستند، علاقه‌مند به کشف فرصت‌های اعتباری شناخته‌شده توسط صنعت هستند که در غیر این صورت اگر در کلاس فیزیکی نباشند، مانعی خواهند داشت. ،” او اضافه می کند.
چرم توضیح می دهد که چگونه کار می کند.
«در طول ترمی که در آن شرکت می کنید، 16 یا 18 هفته سنتی تقویم دبیرستان است. با این حال، با انجام این کار، برخی از دستاوردهای مهارتی قابل اندازه گیری خواهید داشت و اعتبار شناخته شده صنعت را به دست خواهید آورد. در پایان ترم می توانید دوره ای را در زمینه تعمیر و نگهداری صنعتی بگذرانید، اما ممکن است علاوه بر گذراندن آن دوره، یک یا دو گواهینامه صنعتی داشته باشید. این برنامه از یک برنامه درسی بسیار استاندارد پیروی می کند که شما در یک محیط فیزیکی خواهید داشت، فقط بیشتر آن را به صورت مجازی انجام می دهید.
پادکست نگاهی عمیق به مزایای این برنامه برای دانشجویان و اقتصاد میسوری دارد. می‌توانید از اینجا گوش دهید یا از هر کجا که پادکست‌های خود را دریافت می‌کنید دانلود و گوش دهید.
سری 239 دکتر Mardy Leathers، مدیر بخش آموزش عالی و توسعه نیروی کار میسوری
مجری و تهیه کننده اجرایی: رامونا شیندلهایم، سردبیر، WorkingNation
تهیه کننده: لری بول
تهیه کنندگان اجرایی: جوآن لینچ و ملیسا پانزر
موسیقی تم: ساخته شده توسط Lee Rosevere و دارای مجوز تحت CC از 4.0
متن این پادکست را از اینجا دانلود کنید.
می توانید سایر پادکست ها را در این لینک مشاهده کنید: کار در حال انجام پادکست ها